Заповніть форму
і ми надішлемо Вам запрошення на захід
Несмотря на кажущуюся легкость, расчет заработной платы – один из самых трудоемких компонентов комплекса задач бухгалтерии. Для этого есть ряд прчиин, первая из которых — запутанность и частый выход новых нормативов законодательства Украины относящихся к начислению зарплаты, а также пересечение множества сфер в одном вопросе – налоговое, трудовое законодательство и т.д. Ведь, чтобы избежать штрафов, специалист должен обладать не только навыками и внимательностью, присущими опытному бухгалтеру, но и быть экспертом в юридических аспектах.
• Экономия. Аутсорсинг позволяет сосредоточиться на ключевых аспектах бизнеса, оптимизировать не только ваши расходы, но и главный ресурс — время. Ведь расчет ЗП — отнюдь не ежедневная потребность, и содержать высококвалифицированный в этой области персонал, как правило, экономически нецелесообразно;
• Минимизация рисков. Аутсорсинг дает возможность привлечь лучших специалистов, умеющих стандартизировать процессы и снизить количество ошибок, которые могли б повлечь за собой штрафы. Многоуровневая система контроля качества компании EBS поможет избежать ошибок накопленным благодаря связанных с бухгалтерским учетом, что подтверждается нашим лидерством на рынке Украине с 2003 года;
• Разработка и внедрение системы оплаты труда и мотивации, которая повысит вовлеченность сотрудников в рабочие процессы, а также будет учитывать индивидуальные особенности вашего бизнеса.
Несмотря на наш более чем 17-летний опыт, внутри компании регулярно проводятся обучения и вводятся в работу новые нормативные документы и инструкции, что позволяет оперативно вводить новые программные решения. С помощью такой системы повышения качества обслуживания, все процессы аутсорсинга будут завершены максимально оперативно и с максимальным исключением “человеческого фактора”, как часто бывает при ведении бухгалтерии inhouse специалистом. Процесс автоматизирован, но это не мешает нашим экспертам рассматривать все до мельчайших деталей.
• Скрупулезный расчет авансов, отпускных, больничных, компенсаций и налогов;
• Подготовка платежных документов на выплату доходов, а также перечисление налогов и сборов;
• Подготовка расчетной ведомости;
• Своевременная и корректная подача отчетности в государственные учреждения и фонды.